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Januar 2007

Betriebsklima vor Gehalt bei Neuorientierung

5.01.2007, Rubrik: Artikel, Führung & Management

Entsprechend einer Studie der Personalberatung Neumann International legen Mitarbeiter bei ihrer beruflichen Neuorientierung auf wesentlich andere Faktoren wert, als von vielen Unternehmen bisher angenommen. In Zukunft wird es wichtig sein, gute Mitarbeiter zu halten. Dazu können diese Erkenntnisse sehr nützlich für die praktische Personalarbeit oder die Unternehmenskultur allgemein sein. Das Betriebsklima liegt jedenfalls schon einmal weit vor dem Gehalt bei einer beruflichen Neuorientierung!

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Alternative Strategie

3.01.2007, Rubrik: Virale Beispiele

Das Thema alternative Strategien, also die Antwort auf die Frage: Wie geht es noch?, beschränkt sich nicht nur auf das Geschäftsleben oder das Unternehmertum! Offensichtlich ist es auch in ganz privaten Situationen notwendig über alternative Strategien nachzudenken.

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