Fachkräftesicherung in Nordsachsen & Leipzig

Die Fachkräfteallianzen in den Regionen Nordsachsen, Landkreis Leipzig und der Stadt Leipzig haben dieser Tage alle Hände voll zu tun. Viele gute Projekte sind auf dem Weg oder sollen noch auf den Weg gebracht werden und möchten so Ihre positive Wirkung wider dem Fachkräfteschwund unter Beweis stellen. Fachkräftegewinnung und die Sicherung von fähigen Menschen in Unternehmen stellen eine große Herausforderung für alle Menschen im Unternehmen dar. Was soll der Personalverantwortliche tun, wenn seine offenen Stellen einfach offen bleiben, weil zu wenige oder gar keine Bewerber in Sicht sind? Eine Situation, mit der sich kleine und mittelständische Unternehmen auch in der Region Nordsachsen immer öfter konfrontiert sehen.

Was ist Fachkräftesicherung überhaupt? Eine Definition sind die bisherigen Akteure bis heute schuldig geblieben. Aus der Sicht von Unternehmen kann Fachkräftesicherung nur zwei Dinge bedeuten:

1. tolle Menschen (Mitarbeiter) begeistern, im Unternehmen zu bleiben und
2. tolle Menschen (Mitarbeiter) begeistern, zum Unternehmen zu kommen.

Doch welche Maßnahmen sind geeignet, um dieses Ziel zu erreichen? Klar Antwort: Das kommt auf den Einzelfall an! Es ist sowohl von der Branche, von der Unternehmenssituation als auch von der eigentlichen zu besetzenden Stelle abhängig, welche Maßnahmen wirksam Bewerber an die Unternehmenstür klopfen lassen. Ähnliche Faktoren gelten für die Mitarbeiterbindung. Schaut man sich diese beiden Themenfelder genauer an, so ergibt sich ein Handlungsfeld in mindestens zwei Richtungen: Marketing auch für die Personalsuche und umfangreiche Personalarbeit für die Mitarbeiterbindung. Nicht selten wird auch der Bereich zwischen dem beruflichen und privaten Leben vernachlässigt, das gilt insbesondere für den Fall, wenn Menschen aus anderen Kulturkreisen für die Arbeit in einer deutschen Region begeistert werden sollen.

Fachkräftesicherung geht natürlich auch wesentlich über die Unternehmensgrenzen hinaus. Menschen entscheiden sich auch in einer Stadt oder einer Region zu bleiben oder zukünftig zu leben. Hier spielt der Standort des Unternehmens eine ganz entscheidende Rolle.

Workshops zum Thema Fachkräftesicherung im Landkreis Leipzig

Die Familienfreund KG ist aktuell Träger eines Projektes zu dem Thema Fachkräftesicherung, in dem auch die Unternehmensberatung SL | Marketing & Management involviert ist. Start der kostenfreien Workshops ist der kommende Montag, 19. September 2016 in Kohlen-Sahlis, allerdings gibt es eine ganze Reihe von weiteren Terminen, bei denen einer sicher auch in Ihrer Unternehmensnähe ist.

Zur Anmeldung zu den kostenfreien Workshops „Das Lebensfreundliche Unternehmen – mehr als anwendbare Instrumente zur Fachkräftesicherung“ geht es hier lang.

Sie möchten mehr wissen zum Thema Fachkräftesicherung:

• Fachkräftemangel aktiv begegnen!
• Das lebensfreundliche Unternehmen, der nächste Schritt zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf?
• Arbeitsleben lebensfreundlich gestalten